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願景與目標

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願景

為充裕5+2產業創新及數位國家創新經濟發展所需人才,建立能力鑑定體系運作制度,連結產業公協會能量投入鑑定體系,推動教訓考用循環創新模式。藉由產業共同訂定之人才能力規格,擴大各界對能力鑑定之認同,促進企業深化應用,優先聘用及加薪獲證者,並帶動青年學習動機及學校調整課程,強化健全人才培育環境,以加速補充產業所需關鍵人才,縮短學用落差。

目標

充裕產業創新及產業升級轉型所需關鍵人才,擴大建置與辦理以前揭重點政策為主軸的產業人才能力鑑定,並推動整體廣宣,促進各界認同及企業優先面試/聘用獲證者,以強化教訓考用循環模式,加速產學無縫接軌,全程計畫目標擬定如下:

(1)推動培訓創新模式:本年度以完備精進能力鑑定體系運作,持續推動與辦理前揭重點產業人才能力鑑定,以策略性產學交流或研習活動,深化教訓考用循環案例,並結合民間能力鑑定能量,以加速補充產業所需人才。

(2)扎根基礎環境及辦理推廣交流:虛實整合行銷推廣,並精進能力鑑定營運平台管理與分析,以塑造經濟部產業人才能力鑑定體系(Industry Professional Assessment System,iPAS)品牌形象,深化凝聚各界認同,擴大企業面試/聘用/加薪獲證者,提升鑑定體系之效用,加強市場拉力,促進合作創新。

教訓考用循環模式

教訓考用循環模式



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